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LOCAL:

Por que fazer

O setor público vem sofrendo mudanças profundas em todo o mundo. Se nos anos 80 e 90 o “Gerencialismo” ou a “Administração Pública Gerencial”, como é conhecido no Brasil, substituiu o modelo clássico weberiano vigente até então, nos últimos anos um novo movimento denominado “Novo Serviço Público” ou “Gestão Pública Societal” vem ocupando as atenções de estudiosos e gestores públicos e sociais. Aparecem neste contexto as questões das relações intergovernamentais, da autonomia dos municípios, da descentralização, da participação, da governabilidade, da governança, da eficiência do estado e da accountability democrática, todas de fundamental importância para a qualificação do processo de formulação e implementação de políticas públicas e os mecanismos de responsabilização e controle social.
O Curso de Pós-Graduação em Administração Pública e Gestão Social tem por objetivo contribuir no processo de formação de quadros capacitados para atuar na gestão de organizações públicas e privadas, visando o desenvolvimento socioeconômico das mesmas e, por decorrência, das próprias regiões. A diversidade de disciplinas se justifica pelo objetivo que o curso tem de contemplar a qualificação de profissionais que atuam ou desejam atuar tanto na área da gestão pública quanto na da gestão social.

Objetivos

Objetivo Geral:
O curso de Pós-Graduação em Administração Pública e Gestão Social tem por objetivo geral a qualificação de profissionais de diferentes áreas que atuam nos setores público e social, contribuindo para a formação de uma nova cultura político-administrativa e uma nova visão de desenvolvimento local/regional, com ênfase na qualidade do processo de gestão das políticas públicas e da construção da cidadania.

Objetivos Específicos:
- Construir e reconstruir os conceitos, abordagens e principais contribuições teóricas no campo da administração pública, formando uma visão compartilhada sobre as grandes tendências mundiais de mudanças no setor público, relativas à relação sociedade/Estado, novos paradigmas de gestão e nova visão do planejamento na esfera governamental;
 
- Desenvolver estudos, discussões e análise de práticas relacionadas com o campo da gestão social;
 
- Contribuir para o desenvolvimento da capacidade criativa de identificar e solucionar problemas em situações práticas;
 
- Disseminar a compreensão sobre a dinâmica de mudanças realizadas e/ou a realizar na gestão pública e social, em direção a um Estado mais ágil, eficiente, eficaz e garantindo sua efetividade na construção da cidadania e do desenvolvimento sustentável;
 
- Capacitar para a atuação como agentes de mudança nas organizações públicas e sociais.

A quem se destina

- Servidores municipais integrantes das carreiras e que atuam nas diferentes Secretarias e demais órgãos da administração direta e indireta vinculadas à Administração Municipal e os servidores estaduais e federais que atuam nos órgãos locais/regionais daqueles níveis do Estado brasileiro;
- Profissionais de diferentes áreas que atuam nos espaços de interação entre a Sociedade Civil e o Estado, como Conselhos Municipais e Regionais, bem como nas mais diferentes organizações do chamado Terceiro Setor (ONGs, movimentos sociais, fundações, associações etc.);
- Prefeitos e Vice-prefeitos municipais, Secretários Municipais e detentores de outros cargos de confiança de nível executivo local e cargos de confiança locais/regionais vinculados a órgãos estaduais e federais, bem como vereadores e demais assessores que atuam nos poderes legislativos;
- Outros profissionais ou recém-graduados em Gestão Pública ou em diversos outros cursos que tenham interesse na área.

Dias e Horários de Funcionamento

As disciplinas serão desenvolvidas no ambiente Conecta Unijuí de acordo com o cronograma do Curso. No decorrer das disciplinas, haverá avaliação, pelo ambiente virtual, realizada por diferentes instrumentos, a serem especificados no Plano de Ensino de cada disciplina.
A avaliação presencial, denominada sistematização e Avaliação, na modalidade à distância será uma sistematização dos conteúdos desenvolvidos em todas as disciplinas. A avaliação é individual, presencial (consulte locais), em data pré estabelecida no cronograma do curso, sendo obrigatoriamente realizada anterior à defesa do Trabalho de Conclusão do Curso.

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