
Para o Coral Unijuí, o ano de 2025 foi considerado bastante produtivo. Além da participação em eventos tradicionais, dentro e fora da Universidade, o grupo conseguiu colocar em prática diversas ações que fortaleceram ainda mais sua atuação cultural.
“Conseguimos retomar o Encontro de Corais, que havia sido realizado pelo Coral Unijuí há alguns anos, mas que contou com apenas três edições. Além disso, tivemos um ano bastante puxado no que se refere à arrecadação de recursos para a nossa viagem de participação no Festival Internacional de Corais. Foi um evento muito importante, no qual tivemos a oportunidade de compartilhar a nossa música. Sempre levamos um repertório diferenciado e nos destacamos por contar com integrantes de todas as idades”, ressaltou a regente do Coral Unijuí, Lizandra Rodrigues.
Outra novidade de 2025 foi o lançamento do espetáculo “Cantos e Contos Infantis”, totalmente dedicado ao público infantil. A proposta foi levar o canto coral a diferentes públicos, estimulando a presença do Coral nas escolas e aproximando o grupo das famílias.
“Para 2026, já temos novas ações planejadas, que estão sendo discutidas com a Reitoria da Unijuí. Uma delas será a realização da 3ª edição do Let’s Rock, desta vez no município de Santa Rosa”, explicou Lizandra.

O coordenador do campus Três Passos da Unijuí, professor André Giovani de Castro, esteve reunido, nesta quarta-feira, 18 de fevereiro, com representantes da Prefeitura de Três Passos, da Câmara do Comércio, Indústria e Serviços de Três Passos (Cacis), Sindilojas Celeiro, da UP Publicidade e do Projeto Cante e Encante. O encontro teve a proposta de organizar mais uma edição do evento “Janelas Cantantes na Unijuí”, que foi retomado em dezembro do ano passado.
Nesta primeira reunião, foi definido que o evento será realizado no prédio histório da Universidade, no Centro de Três Passos, e vai integrar a programação especial de Natal. A data também está definida para o dia 4 de dezembro. Além disso, diversos detalhes da programação foram debatidos e serão divulgados ao longo do ano.
Participaram do encontro, além do coordenador do campus, o prefeito em exercício, Rodrigo Ipê; o secretário de Desenvolvimento e Inovação, Carton Cardoso; a coordenadora de Cultura, Andrea Baraldi; representando o Sindilojas Celeiro, Vinicius Müller; o proprietário da UP Publicidade, Eduardo Abeling; a presidente da Cacis, Cristiane Sell Müller; e a coordenadora do Projeto Cante e Encante, Zenaide Tomm.

A Unijuí prorrogou as inscrições para os Vestibulares de Verão e EaD. Agora, quem deseja concorrer a uma vaga em um curso de graduação presencial tem até o dia 5 de março para se inscrever, enquanto os interessados nos cursos de Ensino a Distância podem se inscrever até o dia 6 de março. As inscrições devem ser realizadas pelo site unijui.edu.br/vestibular.
Esta edição do Vestibular de Verão apresenta importantes novidades, como o lançamento de novos cursos e a ampliação das opções de financiamento, com possibilidade de parcelamento estendido para cursos ofertados nos campi de Três Passos, Santa Rosa e Panambi. Em toda a Universidade, são disponibilizadas diferentes modalidades de financiamento e bolsas de estudo, vinculadas ao ensino, à pesquisa e à extensão.
No campus Ijuí, o destaque é a criação do curso de Bacharelado em Inteligência Artificial, além da oferta do curso de Design, que passa a contar com uma nova estrutura curricular. Outra novidade é o curso de Medicina Veterinária, que também passa a ser ofertado no período noturno. Em Santa Rosa, há a oferta dos novos cursos na área da Saúde: Biomedicina, Farmácia, Fisioterapia e Fonoaudiologia.
No campus Três Passos, além do curso de Direito, a Unijuí passa a ofertar as graduações em Administração e Ciências Contábeis. Em Panambi, permanece a oferta dos cursos de Gestão e Engenharias, já tradicionais e alinhados às demandas do mercado. A relação completa dos cursos disponíveis nos quatro campi, bem como o edital do processo seletivo, podem ser consultados na página do Vestibular.
O ingresso pode ocorrer por três modalidades: realização de prova on-line de redação; aproveitamento da nota do Exame Nacional do Ensino Médio (Enem), em edições realizadas entre 2011 e 2025; ou utilização da nota de redação de vestibulares anteriores promovidos pela Unijuí.
No Vestibular EaD, são ofertadas vagas nos cursos de bacharelado em Administração e Ciências Contábeis, além dos cursos superiores de tecnologia em Gestão Comercial, Gestão da Qualidade, Gestão de Recursos Humanos, Gestão Financeira, Logística, Marketing e Processos Gerenciais.
O candidato pode optar por realizar a prova de vestibular, utilizar a nota de redação do Enem ou aproveitar a nota de redação de outros vestibulares realizados na Unijuí, desde que tenham sido feitos a partir de 2010.
Mais informações podem ser obtidas em unijui.edu.br/vestibular.

O ano de 2025 foi positivo para a Cia Cadagy – Corpo e Movimento da Unijuí. Segundo o coordenador do grupo, Dionatan Mânica dos Santos, o resultado se deve, principalmente, à execução de dois espetáculos, apresentados em Ijuí e em outras cidades do Rio Grande do Sul.
“Trabalhamos com dois espetáculos distintos. Os Irmãos Grimm exigiu uma pesquisa mais aprofundada e maior dedicação ao figurino. Já o espetáculo Circo teve um processo mais orgânico e natural, buscando evidenciar o talento de cada integrante. Contamos com cenas baseadas em técnicas isoladas que, juntas, deram origem a um espetáculo leve e divertido”, explicou.
Ao longo do ano, a Cia Cadagy realizou mais de 60 ações, desde oficinas até intervenções em eventos. Para 2026, o grupo projeta novas iniciativas. “Neste ano, damos início às oficinas direcionadas à comunidade, a partir de um projeto aprovado pelo Sicredi. Também iremos pleitear novos recursos para viabilizar a execução de novas ações”, concluiu.

Enquanto muitos estudantes se preparam para o retorno às aulas, outros vivem a expectativa do início da vida acadêmica. Para recepcionar veteranos e calouros, a Unijuí está organizando uma programação especial no dia 18 de fevereiro, próxima quarta-feira.
Pela manhã, às 8h, os professores realizam a recepção dos novos estudantes do curso de Medicina. Já no turno da noite, os calouros são convidados a se integrar aos demais estudantes no Campus Ijuí, em uma atividade especial de acolhida.
Em todos os campi, a partir das 19h, será realizado um sunset com música, pipoca e momentos de integração entre veteranos e calouros. No Campus Ijuí, o encontro acontece na Biblioteca; nos demais campi, as atividades serão realizadas nos auditórios.
Após às 20h30, os veteranos retornam às suas aulas. Já os calouros seguem para atividades específicas em cada campus: em Ijuí, no Salão de Atos; em Panambi, na sala 02-04; em Santa Rosa, na sala C-111; e em Três Passos, na sala 106.
Neste dia, também serão entregues o cartão de identificação aos calouros e o caderno institucional aos estudantes.

Para receber os professores para mais um ano letivo, a Unijuí preparou uma série de atividades, que incluíram desde a integração entre técnicos e docentes até a realização de oficinas que integram o Programa de Formação Pedagógica, organizado pelo Núcleo de Apoio Pedagógico e Experiência de Educadores (NAPEE).
O novo formato, que permitiu a realização de oficinas concomitantes nos dias 9 e 11 de fevereiro, possibilitou que cada docente escolhesse e se inscrevesse na temática com maior aderência às suas necessidades e ao contexto do curso.
Conforme explica a vice-reitora de Graduação, professora Bruna Comparsi, as oficinas abordaram temas estratégicos para o fortalecimento das práticas pedagógicas, indicados pelos coordenadores de curso e pelo diagnóstico realizado em ações de autoavaliação. Entre os temas trabalhados estiveram a inclusão, avaliação de conhecimentos atitudinais, perfil do egresso Unijuí, novos instrumentos de avaliação de curso e seus impactos na atuação docente, metodologias para o ensino por competências, Design Thinking, Projeto Integrador na Unijuí e o uso da Inteligência Artificial como aliada do professor em sala de aula.
Essa organização favoreceu a troca de experiências entre educadores, a socialização de boas práticas e a reflexão crítica sobre o fazer docente no ensino superior contemporâneo. “A iniciativa dialoga diretamente com a Política de Formação Docente prevista no PDI Unijuí 2025-2029, especialmente no eixo da Excelência Acadêmica e dos Processos Organizacionais, ao promover qualificação contínua, inovação metodológica e alinhamento institucional. Também contribui para o fortalecimento dos Projetos Pedagógicos de Curso e para a consolidação de práticas coerentes com políticas indutoras de qualidade do MEC, que enfatizam a integração entre teoria e prática, o desenvolvimento de competências, a articulação com o mundo do trabalho e o impacto social da formação”, reforça a professora.
Considerando a contratação de novos docentes em alguns cursos de graduação, destaca-se ainda o envolvimento ativo das Coordenações de Curso na recepção, integração e acompanhamento pedagógico desses professores. Esse movimento complementa as ações institucionais já realizadas, como o encontro promovido pela Coordenadoria de Recursos Humanos, no dia 5 de fevereiro, e as formações conduzidas pelo NAPEE, assegurando que o acolhimento institucional seja aprofundado no âmbito de cada curso, com atenção às suas especificidades pedagógicas, curriculares e organizacionais.
“Mais do que um momento formativo pontual, o conjunto dessas ações evidencia uma cultura institucional de cooperação, corresponsabilidade e compromisso com a qualidade da formação, fortalecendo a identidade da Unijuí como universidade comunitária e orientada ao desenvolvimento regional. Além da relevância das temáticas e do novo formato adotado, queremos registrar um aspecto que merece destaque especial: os diversos retornos que chegaram até nós, na Reitoria, após a realização da formação”, complementa a vice-reitora.
Segundo ela, as manifestações recebidas evidenciam o reconhecimento ao cuidado na organização, à pertinência das oficinas e, sobretudo, à qualidade das reflexões promovidas. “Esses feedbacks sinalizam que estamos no caminho certo, construindo uma formação que dialoga com as reais demandas da docência na graduação e que fortalece nossa identidade institucional. Aproveitamos para agradecer, de forma muito especial, pelo envolvimento, pela generosidade e pela qualidade do trabalho realizado por cada um dos professores e professoras que assumiram a condução das oficinas. Sabemos o quanto foi, e continua sendo, desafiador pensar e estruturar um novo formato de formação para os nossos colegas docentes.”
A Reitoria, como explica a vice-reitora, também reconhece o empenho dos coordenadores de curso, que, além de participarem ativamente da formação, têm assumido papel fundamental na recepção, integração e acompanhamento pedagógico dos novos docentes, fortalecendo a cultura de acolhimento e corresponsabilidade acadêmica.
“Seguimos juntos. Que possamos fazer de 2026 ‘o ano’, como afirmou nosso reitor, professor Dieter Siedenberg, no evento Volta às Aulas. Um ano de ainda mais integração, propósito e qualidade em nossas ações. A universidade que queremos se constrói exatamente assim: com trabalho colaborativo, reflexão crítica e compromisso com a excelência da formação”, finaliza.

Professores, técnicos-administrativos e de apoio da Fidene e de suas mantidas — Unijuí, Museu Antropológico Diretor Pestana (Madp), Rádio Unijuí FM e EFA — participaram, na tarde desta quarta-feira, 11 de fevereiro, de uma programação especial de Volta às Aulas.
O evento foi realizado no Salão de Atos da Unijuí, onde os colaboradores foram recepcionados pela Reitoria e receberam seus cadernos institucionais para o ano. A abertura contou com a apresentação do mágico Mateus Di Macedo, de Caxias do Sul, que conduziu o espetáculo com interação e momentos de descontração junto ao público.
Na sequência, o presidente da Fidene e reitor da Unijuí, professor Dieter Rugard Siedenberg, destacou a satisfação em reunir os colaboradores para a abertura do ano letivo. “Não estamos falando de um ano qualquer, mas ‘do ano’ para a Fidene. Acompanhamos o crescimento anual da EFA e o aumento no número de estudantes da Unijuí a cada semestre. Tudo indica que teremos o melhor ano da última década, e isso é resultado do trabalho de cada um de vocês”, afirmou.
Complementando a fala, o diretor-executivo da Fidene e vice-reitor de Administração da Unijuí, professor Edson Luiz Padoin, ressaltou que, enquanto cerca de 80% das instituições brasileiras têm enfrentado redução no número de estudantes, a Fidene segue em crescimento. Segundo ele, o trabalho institucional está sustentado em dois pilares: a saúde financeira e a saúde das pessoas. E nesse sentido, anunciou uma novidade para este ano: a criação de um comitê responsável pela atualização da Norma Regulamentadora nº 01 (NR-01), que passa a contemplar, além dos riscos físicos, químicos e biológicos, também os riscos psicossociais.
Após a apresentação sobre a NR-01, a programação seguiu com a palestra “Te Vejo no Topo”, ministrada pelo palestrante, escritor e mentor Gabriel Carneiro. O evento foi encerrado com um momento de integração entre os colaboradores, com distribuição de pipoca, tererê e cabine fotográfica.

Na última quinta-feira, 5 de fevereiro, a Reitoria da Unijuí recebeu representantes do Diretório Central dos Estudantes (DCE) para uma reunião de alinhamento. O encontro contou com a apresentação dos participantes, repasse de orientações gerais sobre processualidades e definição de estratégias conjuntas.
Participaram da reunião o reitor da Unijuí, professor Dieter Rugard Siedenberg, e os vice-reitores de Graduação e de Administração, professores Bruna Comparsi e Edson Luiz Padoin. Representando o DCE, de forma presencial, estiveram o presidente, Luiz Fernando Ferreira Costa; o secretário-geral, Gustavo Maxsuel de Barros; a 1ª secretária, Ana Clara Dobler Dalla Corte; e a 2ª secretária, Izabella Zavagna Schossler. On-line, participaram o vice-presidente, Eduardo Voigt Kroth; a tesoureira-geral, Vanessa Epple; a 1ª tesoureira, Gabrieli Reusch Medeiros; e a 2ª tesoureira, Maria Eduarda Trindade.
De acordo com o reitor, professor Dieter Siedenberg, o encontro teve como objetivo estabelecer uma base sólida de relacionamento e diálogo com o movimento estudantil, em um momento especialmente oportuno, no início do ano letivo.
“Manter um canal aberto, transparente e pautado na compreensão mútua entre os anseios do corpo discente e a gestão superior da Universidade é fundamental para o desenvolvimento de um trabalho conjunto, em prol dos interesses de todos”, destacou.

O ano de 2025 foi marcado por importantes conquistas e avanços para a Central Analítica da Unijuí, consolidando o setor como referência em qualidade, confiabilidade e prestação de serviços analíticos à comunidade acadêmica e ao público externo.
Um dos principais destaques do período foi a realização da auditoria completa de todo o escopo reconhecido pela Central Analítica. O processo obteve resultados altamente positivos, evidenciando a qualificação da equipe técnica, a confiabilidade dos resultados analíticos gerados e a solidez do sistema de gestão da qualidade adotado pelo laboratório.
Ao longo do ano, a Central Analítica realizou 7.380 ensaios em amostras de água e efluentes, atendendo com eficiência e rigor técnico às demandas internas da Universidade, bem como de clientes externos, reforçando seu papel estratégico no apoio ao ensino, à pesquisa, à extensão e à prestação de serviços especializados.
Entre as novidades de 2025, destaca-se a participação em ensaios de proficiência, nos quais o laboratório obteve resultados excelentes. O desempenho confirma a competência técnica da equipe e a qualidade dos procedimentos analíticos adotados. Outro avanço significativo foi o cadastro da Central Analítica na plataforma SebraeTec, o que possibilitou ampliar o atendimento a empresas da região, fortalecendo a inovação, a transferência de conhecimento e a oferta de serviços qualificados ao setor produtivo.
A Central Analítica já projeta importantes ações para 2026. Entre elas, está previsto o reconhecimento de um novo método analítico para análises de efluentes junto à Rede Metrológica, ampliando o escopo de atuação do laboratório. Além disso, estão em desenvolvimento estudos voltados à implantação e consolidação do novo Laboratório de Análises de Alimentos da Unijuí, iniciativa que deverá fortalecer ainda mais a infraestrutura científica e tecnológica da Instituição.
A Responsável técnica da Central Analítica, Mariluci Cavinatto, dá ênfase aos trabalhos que foram desenvolvidos no laboratório ao longo do ano.” Destaca-se a participação em ensaios de proficiência, com a obtenção de resultados excelentes, que confirmam a competência técnica do laboratório e a qualidade dos procedimentos analíticos adotados. Além disso, o cadastro na plataforma SebraeTec ampliou o atendimento a empresas da região, fortalecendo a inovação e a prestação de serviços qualificados.

A crescente demanda por ambientes de trabalho mais seguros, saudáveis e em conformidade com a legislação torna a Engenharia de Segurança do Trabalho uma área cada vez mais estratégica dentro das organizações. Nesse contexto, a especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho se apresenta como uma oportunidade essencial para profissionais que desejam ampliar sua atuação e assumir responsabilidades técnicas exclusivas previstas em lei.
O curso de especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho habilita o profissional para o exercício legal da área, conforme estabelece a Lei Federal nº 7.410, de 27 de novembro de 1985, o Decreto Federal nº 92.530, de 9 de abril de 1986, e a Resolução nº 359/91, de 31 de julho de 1991, do Conselho Federal de Engenharia e Agronomia (Confea). A formação é requisito indispensável para o desempenho das atividades técnicas específicas do engenheiro de segurança do trabalho no âmbito empresarial e institucional.
Com foco na qualificação técnica e na formação crítica, o curso tem como objetivo geral habilitar profissionais para atuarem de forma competente e responsável na engenharia de segurança do trabalho, atendendo às exigências legais e às necessidades do mercado. Além disso, busca especializar engenheiros, arquitetos e agrônomos para a atuação nos campos da prevenção de acidentes de trabalho, das doenças ocupacionais e da preservação da integridade do meio ambiente, contribuindo diretamente para a melhoria da qualidade de vida dos trabalhadores.
A proposta formativa também oportuniza o aprimoramento do desempenho técnico-profissional, incentivando a participação em programas de prevenção de riscos ambientais, acidentes e doenças relacionadas ao trabalho. Outro diferencial do curso é a adaptação dos estudos às necessidades regionais, permitindo uma formação alinhada à realidade das indústrias e organizações da região, bem como o estímulo à produção científica na área prevencionista, por meio da realização de diagnósticos das condições de trabalho.
Ao longo da especialização, os participantes têm ainda a oportunidade de trocar conhecimentos e experiências sobre segurança ocupacional, fortalecendo uma rede de profissionais comprometidos com práticas mais seguras, sustentáveis e eficientes no ambiente laboral.
O curso é destinado exclusivamente a profissionais com diploma de graduação nas áreas de engenharia, arquitetura e agronomia. As aulas são realizadas de forma presencial, no campus Ijuí, possibilitando uma formação sólida, com atividades teóricas e práticas que aproximam o aluno da realidade profissional.
Mais informações sobre a especialização, podem ser conferidas em unijui.edu.br/educacaocontinuada.
Teatro, música, dança, arte. Expressões artísticas que revelam a essência de um povo. A UNIJUÍ, entendendo a importância da cultura na sociedade como forma de entretenimento, lazer e conhecimento, busca, através de projetos específicos, incentivar toda a forma de expressão artística.
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